Grundlagen der Intervision – Kollegiale Beratung lösungsorientiert gestalten

Die Bearbeitung beruflicher Herausforderungen in Teams wird zunehmend wichtiger – besonders in Schulen, Bildungsorganisationen und sozialen Institutionen. Intervision (kollegiale Beratung) schafft dafür strukturierte und praxisnahe Lernräume mit systemischer und lösungsorientierter Methodik.

Datum und Preis auf Anfrage.

    • Grundlagen und Aufbau der Intervision

    • Strukturierte Fallbesprechungen: Phasen, Rollen, Moderation

    • Anwendung bewährter Methoden (z. B. Visualisierungen, Hypothesenbildung)

    • Systemisches Fallverständnis und lösungsorientierte Fragetechniken (z. B. Solution Talk)

    • Reflexion der Gruppendynamik und Förderung der Selbststeuerung in Teams

    • Umgang mit Herausforderungen und Stolpersteinen

    Ziele

    • Systemische und lösungsorientierte Prinzipien verstehen

    • Moderations- und Methodenkompetenz für kollegiale Fallberatungen erwerben

    • Teamkompetenz für Eigenverantwortung und nachhaltige Entwicklung stärken

    • Lösungsorientiertes Mindset als Ressource verstehen

  • Lehrkräfte, pädagogische Fachkräfte, Sozialarbeitende, Teamleitungen und Mitarbeitende in sozialen Einrichtungen, die Intervision professionell nutzen oder implementieren möchten.

  • 1 – 2 Tage

    Inhouse

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Gemeinsam gestalten wir eine massgeschneiderte Weiterbildung, die dein Team inspiriert und nachhaltig weiterbringt. Ich freue mich darauf.

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